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你知道勞務(wù)派遣的具體業(yè)務(wù)流程嗎？今天邀請(qǐng)到彭山勞務(wù)派遣公司來(lái)給大家講解一下勞務(wù)派遣的具體流程。勞務(wù)派遣服務(wù)是指由派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，派遣員工為用人企業(yè)提供勞務(wù)的一種新型用工模式。與勞務(wù)派遣公司合作前需了解對(duì)方是否正規(guī)，是否具有派遣資質(zhì)等目前勞務(wù)派遣已經(jīng)形成了規(guī)范化的體系，和傳統(tǒng)的用人單位與員工的相處模式不同，派遣公司的步驟要更加繁瑣而且在流程上更加嚴(yán)苛，很多企業(yè)也是從未接觸這樣的用工方式，還不是很了解具體的一個(gè)流程，下面就讓晟安小編來(lái)給我們介紹當(dāng)前勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)流程是什么?  以下是彭山勞務(wù)派遣的一般流程，根據(jù)企業(yè)需求及提供人才服務(wù)的流程還稍有區(qū)別。 1、業(yè)務(wù)咨詢和洽談，初步了解雙方意向，確認(rèn)合法資質(zhì)，交換公司基本情況并加以說(shuō)明。 2、分析考察。依據(jù)用人單位要求，對(duì)實(shí)際工作環(huán)境，崗位進(jìn)行了解，如有必要可進(jìn)行考察。 3、提供派遣方案：根據(jù)不同用人單位要求及其現(xiàn)狀，制定勞務(wù)派遣方案。 4、洽談方案;雙方研究協(xié)商勞務(wù)派遣方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改，完善派遣方案。 5、簽訂《勞務(wù)派遣合同》：明確雙方權(quán)利、義務(wù)，分清法律責(zé)任，依法簽訂《勞務(wù)派遣合同》?。 6、實(shí)施，提供服務(wù)：與員工簽訂勞動(dòng)合同，嚴(yán)格執(zhí)行《勞務(wù)派遣合同》的約定。