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在中國勞務(wù)派遣發(fā)展趨勢的實踐活動中,因為被派遣勞動者處于“用工企業(yè)和用人公司分離出來”的獨特勞務(wù)關(guān)系中,有著獨特的影響力,進(jìn)而被派遣勞動者沒辦法逃離同工不同酬的現(xiàn)況。今天眉山勞務(wù)外包公司就來談一下這些事兒。【了解詳情】
在選擇勞務(wù)派遣和外包的時候,會比較糾結(jié)。今天眉山勞務(wù)公司帶你一起了解一下要怎樣選擇。【了解詳情】
今天眉山勞務(wù)公司小編帶你一起了解一下勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣有什么不同。【了解詳情】
在面試過程中,個人簡歷敲定以后,接下去的面試便是呈現(xiàn)本身整體實力的時候的。眉山勞務(wù)公司帶你一起來了解一下。【了解詳情】
還有幾個月,便會有大批的在校大學(xué)生宣布離開母校,踏入社會。實際上,如今就會有許多高等院校在校大學(xué)生早已離開學(xué)校剛開始找工作了。針對肄業(yè)大學(xué)畢業(yè)生而言,找工作是一件很令人激動,卻又令人頭痛的事兒。這里,眉山勞務(wù)公司小編給大家?guī)c建議。【了解詳情】
眉山市宏通勞務(wù)有限公司于2014年10月23日正式成立,注冊資本200萬元人民幣。人力資源是公司的首要資源和核心資源,公司始終將人力資源的能力建設(shè)作為工作的重中之重。公司長期以來注重加強(qiáng)人力資源戰(zhàn)略管理,建立技能人才提升機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化管理人員隊伍結(jié)構(gòu),創(chuàng)新裝卸隊伍管理體制。公司可控人力資源為百人。持續(xù)出彩的為上市公司,小微企業(yè),臨時用工輸送崗位人才。為多個用人單位選定合作公司。